16 Types Personality Test

Цей безкоштовний тест, індикатор 16 особистостей, є інтроспективним опитувальником самозвіту з метою вказати різні психологічні уподобання щодо того, як люди сприймають навколишній світ і приймають рішення.

Цей вид тесту був розроблений

Кетрин Кук Бріггс

та її дочкою

Ізабель Бріггс Майерс

.

Він заснований на концептуальній теорії, запропонованій

Карлом Юнгом

, який припускав, що люди відчувають світ за допомогою чотирьох основних психологічних функцій (відчуття, інтуїція, відчуття, мислення), і що одна з цих чотирьох функцій є домінантною. для людини більшу частину часу.

Теорія типів особистості стверджує, що

: людина або в першу чергу екстравертована (E) або інтровертна (I), або в першу чергу відчуває (S) або інтуїтивна (N), або в першу чергу думає (T) або відчуває (F), або насамперед Судячи (J), або Сприйняття (P).

Можливі комбінації основних переваг утворюють 16 різних типів особистості:

• Аналітики: INTJ, INTP, ENTJ, ENTP

• Дипломати: INFJ, INFP, ENFJ, ENFP

• Вартові: ISTJ, ISFJ, ESTJ, ESFJ

• Дослідники: ISTP, ESFP, ESTP, ESFP

Дізнання про наш тип особистості

допомагає нам зрозуміти, чому в певних сферах життя нам легко дається, а в інших – це більше проблем.

Знання про типи особистості інших людей

допомагає нам зрозуміти найефективніший спосіб спілкування з ними та те, як вони найкраще функціонують.

Практичне використання

Знання наших та чужих типів особистості допомагає нам у різних сферах:

•

Кар’єра

. Які типи завдань ми найбільше підходить для виконання? Де ми від природи найбільш щасливі?

•

Управління працівниками

. Як ми можемо найкраще зрозуміти природні здібності співробітників і де вони отримають найбільше задоволення?

•

Міжособистісні стосунки

– Як ми можемо покращити нашу обізнаність про тип особистості інших людей і, отже, покращити наше розуміння їх реакцій на ситуації та знати, як ефективно спілкуватися з ними на рівні, який вони найкраще розуміють?

•

Освіта

– Як ми можемо розробити різні методи навчання, щоб ефективно навчати різних типів людей?

•

Консультування

. Як ми можемо допомогти людям краще зрозуміти себе та краще справлятися зі своїми сильними та слабкими сторонами?